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大庆职业学院2020年扩招考试综合素质远程面试及录取工作方案
2020-11-17 10:13   审核人:   (点击: )

按照黑龙江省教育厅下发的《2020年黑龙江省高职扩招专项工作实施办法》及《大庆职业学院2020年高职扩招章程》文件的要求,大庆职业学院2020年扩招考试采取网络远程面试或面谈的形式。为进一步深化我省高校分类考试制度改革,圆满完成本次扩招考试工作,特制定《大庆职业学院2020年扩招考试综合素质远程面试及录取工作方案》。

一、组织机构

(一)领导小组

组长:于得水(主管副院长)

副组长:刘士杰(招生就业指导处处长)万家臣(教务处处长)

协调员:费继东(教务处副处长)

(二)面试工作组

石油工程系组长:候振鞠(书记)

化学工程系组长:李莉(书记)

机电工程系组长:王恒贵(主任)

工商管理系组长:王继舜(主任)

计算机应用工程系组长:刘庆(书记)

人文科学系组长:高兴华(书记)

各组长安排远程面试教师,每个系不少于3人。

(三)纪检监察组

组 长:于洪友(纪检监察审计部副部长)

二、面试

综合素质面试内容包括:语言表达能力、逻辑思维能力、自我认知能力、聆听与理解能力、举止仪表、能力及能力倾向。

(一)评分标准

总分100分。

面试要素

语言表达

能力

逻辑思维

能力

自我认知

能力

聆听与理解能力

举止仪表

能力及能力

倾向

分值

20分

20分

20分

20分

10分

10分

评分标准及评分要点

15—20分

15—20分

15—20分

15—20分

7—10分

7—10分

用词准确,叙述流畅,逻辑性强,有说服力,无语病。

层次清晰,主次分明,条理清楚,逻辑性强,思维面广。

有明确的学习目标,了解自己的优缺点,知道自己的爱好与兴趣。

注意力集中,能专注聆听,能正确理解提问,阐述问题切题。

精神饱满,举止文明,仪表端庄,穿着得体,礼貌周到,讲究卫生,无多余动作。

面试中特长、能力及能力倾向体现明显,适合本专业对能力及能力倾向的要求。

10—14分

10—14分

10—14分

10—14分

4—6分

4—6分

表达尚清楚,叙述较通顺,不够简洁,有一定说服力,有些语病。

层次欠清楚,有条理但主次不分明,有一定逻辑性,思维面一般

学习目标不确切,不确定自己的优缺点,不知道自己的兴趣

注意力集中,能专注聆听,对提问理解不确切,阐述问题偏题

精神欠佳,举止欠佳,仪表整洁,穿着整齐,礼貌不周,个人卫生一般。

面试中特长、能力及能力倾向有体现,基本适合本专业对能力及能力倾向的要求。

0—9分

0—9分

0—9分

0—9分

0—3分

0—3分

语言欠通顺,说话噜苏、累赘,准确性较差,不具说服力。

层次不清。条理混乱,内容凌乱,缺乏逻辑性,思维面窄。

没有学习目标,对自己评价不中肯,或言过其词,或一无是处

注意力不集中,不能专注聆听,对提问理解不确切,阐述问题偏题

精神不振,举止不当,仪表欠佳,穿着不得体,缺少礼貌,个人卫生差。

面试中特长、能力及能力倾向没有体现,或完全不适合本专业要求。

(二)面试形式

面试通过“钉钉”(http://www.downcc.com/soft/47176.html)社交平台来进行,测试以综合素质面试形式开展。按照公布参加测试的考生名单,面试组按评分标准对考生逐一进行面试。面试过程组长随机指派考官到不同的考场,考官对考生的面试顺序进行随机排序,考生随机选择面试考题(试题构成:每个专业要准备A.B两套考题,每套5道专业相关试题,公共部分由教务处指定出题,公共部分+专业部分构成一套完整试题,A、B两套公共部分相同),每位考生的远程面试时间原则上控制在6~8分钟之内。

(三)面试程序

1、各系组织考生于11月19日前安装“钉钉”应用程序(学生采用手机端或电脑端均可;面试考官端采用电脑版,摄像头,麦克由教务处统一配备)并进行测试、建群,可根据考生多少确定建群数量(建议以专业为单位)。

2、各系可根据考生数量设1-2个面试小组,每组2名考官,分为主考和副主考,主考负责对考生询问,副主考负责记录等事宜,面试小组由组长随机指定考场。

3、面试开始前各群可通过公告或直播组织考生等待面试,并通过直播对考生的面试顺序进行排序。

4、通过视频会议功能面试开始,按下录制功能,确定考生身份无误后,主考对考生进行简单询问,提示考生选择A或B试题进行考试。

5、将每名考生面试过程的音、视频资料保存好,与面试成绩单一并上交教务处存档。

(四)时间、地点

地点:大庆职业学院

系部

面试考场房间号

组长

电话

面试时间

石油工程

II教208

候振鞠

13019080156

11月21日8:30-16:00

化学工程

教师办公楼204

李莉

13704671776

机电工程

现代智能制造中心

王恒贵

13804659453

计算机工程

数字媒体实训室

刘庆

13946943091

工商管理

综合楼368

王继舜

13359611978

人文科学

综合楼352

高兴华

13903690755

总协调人:费继东电话:13009826225

考务办:南区综合楼324

备用考场:南区 综合楼304 北区 II教401

(四)要求及注意事项

1.本次面试直接面对学生及家人,要求考官着正装(西服领带),面试场所必须选择代表系部专业特色的实训室、会议室等。

2.拿到学生名单后,面试之前,提前联系学生进行网络环境测试,确保网络通畅。平台统一采用“钉钉”。

3、考官之间要保持安全距离,所有涉考人员都要佩戴口罩,每天要坚持早午两次测温,对出现发烧、咳嗽等疑似症状的人员要及时隔离送医。

4、本次远程面试的工具为台式电脑或笔记本,电脑要有摄像及通话设备,并安装电脑版的“钉钉”应用程序,各单位要在11月19日前完成与考生的建群工作。

5、各系要严把网络远程面试(面谈)入口关。在面试(面谈)前考官要对考生身份进行严格查验,请面试考生将准考证、第二代居民身份证放置在脸侧进行比对,并通过身份证明、报考资料等综合比对,确认考生身份,严防考生替考。

6、组织考生逐一在视频里做诚信承诺,明确告知考生面试规则和纪律要求。

7、面试时,考官要提醒考生周围不要有其它人员旁观。

8、各单位要对网络远程面试(面谈)全程进行录音录像,视频录像文件存储文件名:“专业+学生顺序号”,面试结束视频存档文件后各系统一报教务处存档。

9、面试结束后,各单位将考生成绩按顺序填到面试成绩单里,纸质的由单位正职签字与电子版一并上报教务处。

10、对在网络远程面试(面谈)过程中有违规行为的考生,一经查实,即按照《国家教育考试违规处理办法》《普通高等学校招生违规行为处理暂行办法》等规定严肃处理,取消录取资格,记入《考生考试诚信档案》。

11、入学后3个月内,学院要按照《普通高等学校学生管理规定》有关要求,对所有考生进行全面复查,复查不合格的,取消学籍;情节严重的,移交有关部门调查处理。

三、录取

学院根据网络远程面试或面谈情况,参考考生综合成绩,对考生的成绩进行排序,由高到低确定录取考生;

四、监督检查

学校纪检监察审计部将全程参加学校扩招考试远程面试工作,并对每一个环节进行监督检查。学校扩招考试远程面试考务办公室设在南校区综合楼C座324室。

我校不组织“扩招考试培训”,也不委托任何机构和个人组织“扩招考试培训”。

大庆职业学院教务处

招生就业指导处

2020年11月16日

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